近日来,多家公募基金公司如易方达基金、万家基金、鹏华基金等纷纷启动了2025届的秋季校园招聘活动。这些基金公司针对即将毕业的学生群体,发布了各自的招聘计划,岗位涵盖了投研、市场、金融科技和运营等多个方向。
在招聘计划中,投研类和市场类岗位成为多数基金公司的重点招聘对象,这反映了基金行业对这两类核心岗位的高度重视。部分头部基金公司如易方达基金,提供了全面的岗位招聘,包括投资研究、市场营销、金融科技和运营管理等,以吸引更多优秀人才加入。
例如,易方达基金的招聘流程包括网申、线下宣讲会、笔试、初次面试、实习考察以及留用等环节,总共提供了60个岗位,其中投资和市场岗位共有36个。鹏华基金则计划招聘68人,岗位包括投研、营销和运营类,特别强调金融科技部和大数据与金融工程部的人才引进。
前海开源基金和泓德基金等则更专注于投研类与市场类的招聘,前者主要招聘行业研究员,后者则计划招聘算法研究员和银行渠道营销岗位。泉果基金则设置了行业研究员、机构业务岗、渠道管培岗和互联网拓展岗等,均与市场方面紧密相关。
公募基金行业一直被视为人才密集型行业,优秀的人才是提升基金业绩和推动行业发展的关键。因此,基金公司在秋季校园招聘中,尤其注重投研和市场岗位的人才储备,以确保公司的核心竞争力和持续发展。
来源:界面有连云
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