乐居财经 兰兰 1月23-24日,“与正弘 共不凡”——正弘物业召开2021年度表彰暨管理人员述职会议。正弘物业董事长孟君出席会议并发言。
她表示,2022年是正弘物业的发展之年,变革之年。希望员工务实笃行,勇于担当,通过深度变革,持续提升公司综合竞争力。她对2022年的工作提出了以下要求:
第一,坚守初心,坚守品质。正弘物业始终将品质视为企业的生命线,在持续发展的道路上,要坚持长期主义,坚守初心,强基固本,创新变革,持续做行业的“三好生”。
第二,聚焦目标,借势发展。公司上下须聚焦目标达成,聚焦战略落地;深耕增量市场,并以品质优势发展存量市场;严格落实增值服务、市场拓展的各项举措,通力协作,全力以赴实现目标达成。
第三,团队为基,行稳致远。团队建设,是支撑前两项任务达成的核心基础。要求所有管理人员时刻保持强大的内驱力、发展力及创新力,做有担当、有动力、有前瞻性的经营者,支撑正弘创新发展,行稳致远。
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